签了合同辞职要写辞职信吗

答:劳动合同到期后，公司不续签劳动合同，并且要求员工写离职申请的，公司的行为不合法，劳动者可以要求经济补偿的。 馨提示:在司法实践中。其实员工享有自主择业的权利，餐饮合同怎么写比较好离职的时候根本就不需要写离职申请。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

签合同了离职不写辞职报告可以吗

提前三天通知单位辞职，合同进度管理文案怎么写到期可以离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。合同到期不需要提前一个月递交辞职申请书的。公司在合同到期前应该征求是否要续签劳动合同的意见。如果公司不再续签劳动合同，那么应该按工作年限来支付经济补偿金。

合同到期离职申请书文

1、公司辞退员工，有人出钱建房的合同怎么写协议离职，员工不需要写辞职报告。 2、根据劳动法的规定，公司和员工协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同的，公司要支付员工经济补偿金。合同到期公司要员工写离职合法吗？ 律师解答: 劳动合同到期后，合同只写包工包料公司不续签劳动合同，并且要求员工写离职申请的，公司的行为不合法，劳动者可以要求经济补偿的。劳动合同到期了。

你好，与单位承包水电合同怎么写签订劳动合同要求写离职申请是不合法的。合同到期后，不需要写辞职信。合同期满已经说明双方的劳动关系的止，土方运输合同对个人怎么写如果双方在平等自愿的基础上是可以续签合同保持合作关系。

写了离职申请书,需要签离职协议吗

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